一、在職研究生，企業(yè)管理專業(yè)論文準(zhǔn)備：

1、論文選題務(wù)必聚焦到一個(gè)企業(yè)某方面的具體問題（如供應(yīng)鏈管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、進(jìn)度管理、成本管理、戰(zhàn)略管理等等）。

2、選題大多過于宏觀，需要針對(duì)某具體問題進(jìn)行研究。

3、論文寫作圍繞為什么要研究該問題，可用數(shù)據(jù)、圖表等說明所要研究的問題已嚴(yán)重制約企業(yè)的運(yùn)營或績效。接著，采用了哪些具體的方法對(duì)這些問題進(jìn)行研究，最后，得到的結(jié)論有沒有解決這些問題，并從中挖掘管理方面的意義。

4、可重點(diǎn)關(guān)注《管理科學(xué)學(xué)報(bào)》與《管理世界》這兩本國內(nèi)最權(quán)威的管理學(xué)期刊。

二、總體上答辯未通過的主要問題包括：

1、 不知道自己到底要研究什么具體問題，以及想給出哪些建議；

2、對(duì)于實(shí)證分析，沒有相關(guān)假設(shè)就開始搜集數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析。試問，如果連相關(guān)問題都沒有，搜集數(shù)據(jù)到底要做什么呢？

3、論文題目過大，例如，研究一個(gè)企業(yè)的整個(gè)財(cái)務(wù)管控問題，這個(gè)題目可以作為企業(yè)的財(cái)務(wù)診斷報(bào)告，不能當(dāng)成論文。其實(shí)，可針對(duì)某企業(yè)的財(cái)務(wù)管理中存在的3-4個(gè)問題重點(diǎn)分析，從而給出具體的建議。

4、研究內(nèi)容不夠，通過增加不相關(guān)材料湊篇幅，導(dǎo)致論文前后關(guān)聯(lián)性不足

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